职场礼仪ppt哪里的简单介绍
职场礼仪的五个方面注意
礼仪要求在人际交往、社会交往活动中遵守。 这是它的范围，超出这个范围，职场礼仪规范就不一定适用了。如在公共场所穿拖鞋是失礼的，而在家穿拖鞋则是正常的。就是在人与人的交往过程中礼仪才能得到的体现。
职场礼仪要注意的言行举止 语言 办公用语。公务员用语力求文雅、准确、易懂，语气和蔼、谦逊；推广和使用普通话；用词文雅，使用约定俗成的问候语、请托语、委婉语等礼貌用语，不讲脏话、粗话；注意语气，做到热情、亲切、和蔼、友善、耐心，不得生硬、急躁、嘲讽。 称谓。
工作态度乐观。由于不熟悉工作环境，别人在井然有序地工作而自己却无从下手是经常的事。对此，千万不要气馁或闷闷不乐，更不要满腹牢骚。一方面，要沉住气，从小事做起，乐于做一些力所能及的琐碎杂事，另一方面，要虚心请教别人，以便尽快上手工作。虚心请教。
初入职场,应该提前做好哪些准备工作?
准备个人办公用品：确保携带笔记本、笔等基本办公物品，以便随时记录重要信息。 着装得体：根据公司的着装规定选择合适的服装，以专业、得体的形象出现在职场，给人留下良好印象。 记忆同事名字：提前了解同事的姓名，并在见面时尝试记住并称呼他们的名字，以展现自己的关注和礼貌。
工作，首先就是一种态度问题，工作中你需要的是一种认真、踏实、积极主动，更要有敢于承担的精神！平常，主动去做别人不愿意做的“苦差事”，也要主动为企业和领导分忧解难。以这样的态度去工作，是每一个领导都想要看到的。
精神不要太紧张，要适时休息。初入职场的第1天，首先需要调整好心态，注意穿着打扮。可以实现了解一下公司的一个总体氛围，选择比较得体的服装，这样才能给人留下良好的第一印象，方便以后的工作。
初入职场，人际交往上需尊长，保持谦逊的态度。这不仅有助于建立良好的同事关系，还能让你在团队中更快地获得认可和信任。职场中，尽量不要过于张扬，避免给同事留下傲慢的印象。这并不是让你变得胆小或不自信，而是提醒你在展现自己的同时，也要注意方式方法，避免给他人带来不必要的压力或困扰。
初入职场，我们要做好的哪个方面的准备呢？01熟悉陌生环境 对于每一个刚刚参加工作的人来说，首先面临的一个共同问题就是陌生的环境。当然环境是一个很泛泛的概念，因为陌生的环境产生的连锁反应才是第一个挑战。
职场新人:办公室基本礼仪六要六不要,你都做到了么(商务礼仪三)
第一，上下班礼仪---不要吝惜一句基本的问候。第二，过道内的礼仪---低头不见抬头见。第三，使用电脑和电话的礼仪---注意噪音污染。第四，进入领导办公室礼仪---注意大方得体 第五，同事间相处礼仪---互相尊重，保持适当距离。第六，电梯礼仪--举手之劳，能做就做。
办公室人员要做到“六要六不要” 做好办公室工作，不仅要有智慧，有章法，更要有一种精神、一股气势，具体说就是做到“六要六不要”。 要只争朝夕，不要虚度光阴。办公室人员要有一种时不待我，只争朝夕的紧迫感和责任感，高效推进、优质完成各方面的工作。
握手礼仪：握手是一种礼仪，一般说来，握手往往表示友好，是一种交流、信任，可以表示一方的尊敬、景仰、祝贺、鼓励，也能传达出一些人的淡漠、敷衍、逢迎、虚假、傲慢。（1）握手的顺序：主人、长辈、上司、女士主动伸出手，客人、晚辈、下属、男士再相迎握手。（2）握手的方法一定要用右手握手。
作为过来人,你想对职场新人说点什么,传授些什么经验
1、能力不是靠谈心谈给领导看，而是直接晒在他面前。不同的人有不同的晒的方法，有的人沟通能力强，仅三寸烂之舌就能说服人，有的人拙于表达，但也不是没有办法，比如我。
2、首先，明确职业规划至关重要。面对职场，你可能处于职业生涯的起点。此时，迷茫在所难免，但请务必开始规划你的职业生涯。探索自己的兴趣所在，识别个人优势，审视当前工作的满足度，并思考如何发挥自身潜能。只有当对自己的职业方向有清晰的认识，你才能在职场中迅速取得成就，少走弯路。
3、think ahead ，move fast，这句话一度成为我工作头几年的座右铭。什么意思呢？做任何事情，都要以终为始，用前瞻性的眼光去看问题，想一想，你做这件事的目的是什么？想好了，就马上行动起来，不要拖泥带水。很多职场新人常常会说：事情做得不好，我觉得我不够熟悉，还是要慢慢适应吧。
4、建立职业目标：在职场中，明确自己的职业目标非常重要。思考你想要在职业生涯中实现什么，设定短期和长期目标，并制定相应的计划和行动步骤。 学习和成长：持续学习和自我提升是职业发展的关键。不断积累新知识和技能，参加培训课程、工作坊或行业活动，寻找机会与经验丰富的同事交流和学习。
5、清楚自己的职业规划。初入职场，这也许是你的第一份工作。刚刚迈出校园的你或许还对新工作不太熟悉，对自己的前途比较迷茫。但不论你现在的状态如何，我还是从自己的经验建议你，开始做你自己的职业规划吧。
6、对于刚步入职场的年轻人，有一些事情可能不是很明白，因此可能会犯一些不必要的错误。作为过来人，可以给他们一些建议。以下是一些给入职新人的建议： 每日的工作总结：认真写每日工作总结，这样可以找到自己的不足之处，并不断改进。
大一选修课选什么好大学选修课
1、大一选修课推荐选择以下几门课程：职场礼仪：重要性：礼仪是个人修养素质的体现，学习职场礼仪能丰富个人知识，提升综合素质。内容涵盖：包括面试、餐桌、办公室及着装等多方面的礼仪规范。实际应用：有助于在日常生活中更加得心应手，提升个人形象和气质。
2、大学选修课推荐：轻松易过的课程 艺术类课程 艺术课程是许多大学生的首选，因为它们往往较为轻松且有趣。例如音乐鉴赏、绘画基础等，这类课程能够培养学生的审美能力和兴趣，课堂内容多以欣赏、体验为主，相对容易获得好成绩。体育类课程 体育课程也是一个不错的选择。
3、金融理财：推荐大家选修金融理财系列课程，学习基本的股市分析知识以及理财技能。这些知识对于未来的财务规划非常重要，也是一门实践性和艺术性并重的学科。 外语学习：可以选择学习一门外语，如日语、德语或法语等。在当今全球化时代，掌握一门外语是非常有益的，能够提升个人语言能力。
什么是四面煎熬终入职?
如果入职审批未获通过，应聘者应立即致电公司了解原因，并及时澄清误解。如果是因为公司找到了更合适的候选人，应聘者应迅速寻找新的工作机会。找到满意的工作不易，被心仪的公司认可更是令人欣喜。然而，等待入职的过程同样充满煎熬。在此期间，应聘者应保持耐心，并积极准备后续的面试机会。
一面将会是入职后lead我的导师（但不是直属领导），事前她也亲切提醒我带上纸质版简历和相关作品。整个过程有点随意因而时间也比较长，各种聊，我是谁，我从哪里来，我做了什么工作等等；再针对这个岗位和产品的发展，交换各自的想法，最后介绍了下部门架构和岗位内容。
这份工作是否真如你想象的无法接受，你所了解的其他工作是否存在类似现象，你放弃这份工作后是否能找到满意的工作。你目前的经济条件是否允许你先下车再找路，一旦放弃你是否能够支撑到你找到新工作，或者你是否有办法先找路再下车，就是是否能够利用业余时间寻找新的工作。
也会重新考虑其他候选人。如果入职审批不通过，应该立刻致电公司咨询原因，及时澄清误解。如果因为公司找到了其他更优秀的侯选人，就应该立刻去应聘其它工作。找到一份自己满意的工作并不容易，如果被自己向往的公司认可，则是一件非常开心的事情。而等待入职的过程，仍是一种煎熬。
离职前的最后一天，应该是放飞自我，自由自在，心情舒畅的一天，但是也有可能是心情到了低谷，心里非常矛盾，或者是痛苦的一天，主要是看他为什么要离职，离职的原因是什么？如果是找到了比现在的职务还要好的工作，而去离职，那么他是高兴的，如果是被老板炒鱿鱼了，而离职，那么他是悲伤的。
